Спорт является неотъемлемым элементом жизней многих людей. Для кого-то спорт – это хобби, помогающее поддержать здоровый образ жизни. Но для кого-то спорт – это целая профессия, требующая регулярных тренировок и дисциплины.
Несмотря на то, что законодатель предпринял ряд попыток для правового регулирования этой отрасли в полном объеме, это все же считается невозможным в силу специфики этой профессии. Отсутствие необходимой информации в законах, противоречии норм между собой на практике вызывает ряд сложностей и споров.
Во-первых, статья 348.4 ТК РФ подразумевает по согласованию сторон перевод спортсмена на срок не более одного года к другому работодателю в случаях, когда работодатель не может обеспечить участие спортсмена в спортивных соревнованиях. Включение законодателем обязательного условия о временном переводе спортсмена к другому работодателю является вполне логичным. Данное требование позволяет избежать приравнивание спортсмена к товару, который можно легко обменять. Однако, на практике временный перевод спортсменов применяется для спортивных целей, а не в силу отсутствия возможностей работодателя обеспечить своему подопечному участие в спортивных соревнованиях. Так, в футболе активно распространена аренда (временный перевод) молодых игроков в другие футбольные клубы лиг ниже для того, чтобы спортсмен набрался опыта перед тем, как выступать в более конкурентоспособных соревнованиях. О противоречивости данной нормы говорит еще тот факт, что ни в законных, ни в подзаконных актах не говорится о порядке, который бы определял критерии невозможности работодателя обеспечить участие спортсмена в спортивных соревнованиях. Считаем необходимым убрать данное условие из конструкции статьи 348.1 ТК РФ с обязательной заменой на другое ограничительное условие.
Во-вторых, описанный в ТК РФ правовой статус направление спортсменов, тренеров в спортивные сборные команды РФ до сих пор является не совсем понятным. Если рассматривать направление работников в сборные команды РФ как служебную командировку, то тогда расходы, связанные с переездом, питанием и т.п, должны оплачиваться за счет работодателя. Однако, статья 348.6 ТК РФ и статьей 35 ФЗ “О физической культуре и спорта в РФ” говорит о том, что такие расходы обеспечиваются за счет средств федерального бюджета. Если рассматривать, что члены сборной РФ осуществляют работу по совместительству, то спортсмены должны участвовать в подобных мероприятиях в свободное от основной работы время. В реальности же спортивные соревнования сборной РФ или подготовка к ним чаще всего проводятся в одно время со спортивными соревнованиями основной работы. Наиболее близкое по смыслу направление работников в сборные команды РФ является освобождение работника от выполнение трудовой функции в связи с выполнением государственных или общественных обязанностей. В целях избежать научных споров по поводу определения правового статуса направления спортсменов в сборные команды РФ, крайне важным считается в статье 170 ТК РФ ввести расширенный список того, что относится к государственным или общественным обязанностям с обязательным указанием признаков таких обязательств.
В-третьих, считаем нужным, внести в статью 348.11-1 ТК РФ еще одно дополнительное основание прекращения трудового договора с тренером: «однократное или длительное изнурение спортсмена спортивным тренером в целях достижения высоких результатов».
Ни для кого не секрет, что тренеры зачастую усиливают интенсивность тренировок, при этом пренебрегая физическим или психическим здоровьем своего подопечного. Они равнодушно относятся к заключениям и рекомендациям врачей, что нередко приводит к травмам или вовсе прекращению карьеры спортсмена. Спорту также известны случаи внезапной смерти спортсменов. Особенно такое явление настигает юных спортсменов. По статистике, случаи внезапной смерти регистрировались у спортсменов, занимающихся спортом, которые требуют интенсивных тренировок и не предусматривают достаточного времени отдыха после них, это такие виды спорта как футбол, бокс, регби, баскетбол, хоккей и так далее. Так, например, Игорь Антосик, 21 летний нападающий хоккейной команды "Рысь", скончался 24 июля 2008 года в больнице города Подольска. Спортсмену стало плохо во время тренировки, Игорь пожаловался на плохое самочувствие и боли в области сердца. Через два дня, не приходя в сознание, он умер в больнице. Еще один случай из тенниса: на 24-м году жизни скончалась Виолетта Дегтярева. Трагедия произошла 13 января 2015 года во время тренировки, девушка готовилась к чемпионату мира. Медицинская экспертиза установила, что смерть юной спортсменки наступила в результате сердечной недостаточности. Стоит сказать, что этот диагноз является самой распространенной причиной внезапной смерти юных спортсменов. Один из самых известных случаев смерти молодых спортсменов, который также затрагивает наш город - это смерть молодого дарования российского хоккея Алексея Черепанова, который выступал в хоккейном клубе «Авангард». Этот несчастный случай произошел 13 октября 2008 года в матче с командой «Витязь». 19 летний игрок столкнулся с партнером по команде, после чего сел на скамейку запасных и внезапно потерял сознание. Хоккеиста доставили в больницу, но там он скончался в реанимации в результате остановки сердца. Было известно, что игрок проводит очень интенсивные тренировки, поскольку считался настоящим талантом, должен был привлекаться в сборную России по хоккею, а со следующего сезона играть в Национальной Хоккейной Лиге, в США.
Все эти случаи показывают, что такое может произойти с кем угодно и от этого никто не застрахован. К сожалению, случаев внезапной смерти спортсменов много и при этом никто не несет ответственности за это. Спортсмен подписывает договор и берет на себя все риски.
Список литературы:
1) Завгородний, А. В. Особенности и проблемы правового регулирования труда спортсменов и тренеров в Российской Федерации : монография / А. В. Завгородний. — Москва : Проспект, 2019. — 152 с. — ISBN 978-5-392-29237-0. — Текст : электронный // Лань : электронно-библиотечная система. — URL: https://e.lanbook.com/book/150994
2) РИА Новости, Случаи трагической гибели спортсменов в 1978 ‑ 2010 годах. Справка
3) "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 19.12.2022) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.03.2023)
4) Федеральный закон "О физической культуре и спорте в Российской Федерации" от 04.12.2007 N 329-ФЗ (последняя редакция)